农业农村局领导关于任职以来的情况汇报

农业农村局领导关于任职以来的情况汇报

一、典型工作案例

（一）打造**农业产业核心示范基地

从2010年起，在我**初步完成了灾后重建以后，我局经过认真研究，结合打造最优生态经济示范区的要求，**农业局提出，在我**推进农业核心示范区，引领产业提档升级，由我牵头组织实施，着力重点建设了30个省、**级核心示范基地；我带队从选点到方案设置，到产业布局，建设内容到建设规模，认真分析现有条件，对接项目，细化工作思路；组建了工作组，设置专家指导组，多次召开推进会，实地踏勘基地，基地方案设置，召开群众座谈会，协调**县科技人员，以技术集成组装落地为重点，以基地基础设施改善为抓手，强力推进核心示范园区建设，通过两年努力各县梳理了重点产业，调整了产业布局，推进了产业发展，试点区农民收入大幅增加，特别是重点抓好省级现代农业基地强县培育县—茂县的特色农产品核心示范基地园建设，即在高半山建立了南兴乡罗山村红翠李**亩，***寨300亩优质蔬菜基地；在河坝建立了**寨500亩果蔬一体化和200亩驴子坪甜樱桃核心示范基地，当年亩均收入超过万元；通过示范带动，建成高半山和河坝两个万亩示范片，2011年经过省专家组的验收，在民族地区率先获得了产业强县的命名；得到了省农业厅等部门的充分肯定和奖补资金。

（二）筹备全省民族地区产业发展现场会

在2013年以来，在**农业局的指导下，通过采用新的理念和运作模式逐步建设标准化现代农业示范园，在全县域“自给自足”的传统种植状态下打造出了一个现代农业的发展典范；取得了取得初步成效，2014年底，经过省厅决定2015年在**县召开全省民族地区农业产业发展，助推脱贫增收现场会，为筹备好这次会议，我带队先后4次到**县驻点，主要就基地打造，技术落地，参观线路，会议筹备等各项具体工作，会同县政府、农牧部门分工合作，有条不紊开展，克服了前期低温，冰雹、洪涝灾害的影响，现场指导防灾救灾，强化田间管理，增施有机肥，防治病虫害等对应措施，强力推进企业技术落地，督促措施到位，完善材料准备，到8月5日，全省现场会准时召开，来自全省6个地区，56个民族县，10多个省级相关部门会议代表参加了会议，取得了很好的效果。时任省农委常务副主任**，省农业厅厅长对**调整产业结构，强力推进产业发展，助力农牧民增收；取得了突破一点、示范一片、带动全局的明显成效；給与高度肯定。

（三）****品牌的打造

2016年，**委、**政府提出打造“****”农产品品牌后，作为具体工作的牵头任，在各级领导的支持下推进专项工作，从2016至2018年进过3年的工作取得初步效果，目前，**、县主打“****”品牌的理念共识和行动自觉得到了强化，统筹推进力量不断增强，宣传领域由农口逐步拓展至商务、旅游、文化、群团等产业和活动领域。该集体商标已经取得四川“十大”农产品区域品牌。

一是内练素质，启动内部规范。1、注册登记“****”品牌商标。我们通过各级努力申报14件注册商标全部获得国家商标局的认定；2、规范内部管理。先后推动成立**“****”品牌建设领导小组，制发了《**“****”品牌建设方案》、《“****”品牌标识管理暂行办法》、《领导小组成员单位职责分工方案》，批准成立了“****”品牌标准委员会和专家组。3、开展品牌标准制修订。2017年，组织**县农牧专家编制并评审通过了甜樱桃、青脆李、大白菜、肉用牦牛、奶用牦牛、藏羊共6个大宗农畜产品的“****”团体生产技术标准。今年，正以项目招标委托中标院和省标院联合制订种植业农品、畜牧业产品和加工食品三大类“****”产品通用团体标准。4、严格审查筛选品牌产品。坚持好中选优、宁缺勿滥的原则，按照《“****”品牌标识管理暂行办法》基本“门槛条件”，在各主体自愿申报后，经层层会审遴选，2018年初命名发布了30家主体的40种产品为第一批“****”品牌产品。年底，再次通过80余个产品。

二是强力推介，树立“****”新形象。1、加快构建形象识别体系。委托浙大品牌学院合作单位-杭**芒种品牌管理公司，设计研定“****”品牌建设规划、品牌形象识别手册，目前品牌LOGO、价值定位、宣传口号、公众宣传用品、体验店外观风格、特色产品外包风格等品牌主体形象和辅助形象方案已初步成型，待进一步审改完善。2、是统筹加强品牌宣传推介。2018年，已在饭店临街一楼大厅300余个平方开设运营了品牌体验馆，主打“****”；相应在浙江建立体验店；利用涉农展会、品牌推介会、产销对接会、招商洽谈会等各级平台和桥梁开展了10场“****”品牌专题推介。特别是2018年11月23-27日，利用参加浙江农博会，实施了“****”品牌产品浙江行，在浙江杭**、绍兴、温**、金华四地连续举行专题推介和产销对接会。3、大胆建议筹建品牌运营公司。2019年1月，《“****”公司组建方案》已经**政府第24次常务审议并原则通过，进一步完善后将印发。同时，向**政府提出了筹建工作领导小组建议名单及各成员单位职责。

二、个人存在不足方面：

一是存在进取不足，奋发不够的问题。主要敬业精神有所欠缺，习惯于不求有功、但求无过，有图清闲、怕麻烦的再具体工作，虽然也很用心，也下了功夫，但是面临检查很多，投入的时间和精力不足，有为难情绪，缺乏“在岗一分种、敬业六十秒”的负责精神。比如自己觉得在过去的岗位上工作时间长达12年，历经了四位一把手，有船到码头彻底站的思想。

二是基层调研不深入；最近两年由于分工调整，下基层的时间较少，对近年来我**农牧产业发展的新趋势和新方向把握不足；同时在调查中，面上了解多，解剖麻雀少，联系基层比较简单，工作“接地气”不够；有时深入基层，与村干部、群众见面，出于目的性、针对性的多，真正与群众沟通思想的少；听汇报的多，直接倾听群众意见的少。